员工名字背后的秘密：公司贷款？-2025金融

在繁华的都市中一家看似普通的公司却隐藏着一个不为人知的秘密。这家公司利用员工名义贷款看似合理合规实则背后暗藏着巨大的风险。今天，咱们就来揭开这个秘密的。

（具有政策性扶持贷款的特点，被上诉人阿尔滨集团企业经营范围同“农牧渔业”木有关联性以阿尔滨集团名义借款显然不符合金融监管政策。）

事情的起因还要从一家名叫阿尔滨集团的企业说起。这家企业经营范围与农牧渔业并无关联，却以公司名义申请了政策性扶持贷款。这类做法显然不符合金融监管政策。在此类情况下，公司竟然打起了员工的主意，以员工名义房屋贷款。

（房地产公司以员工名义房屋贷款的做法是不合理且存在法律风险的，员工应谨慎对待。假使贷款平台须要还款，员工可以搜集证据证明贷款是身份证被盗用后由公司的，以此抗辩，避免承担不应有的还款责任。）

这类做法不仅不合理，还存在法律风险。一旦公司无法按期还款银行有权向名义借款人即员工追偿。这意味着，员工可能需要承担还款责任涵盖本金、利息及可能的滞纳金。此时，员工应怎样应对呢？

员工应立即收集并保留与贷款相关的所有文件如贷款合同、借款凭证、沟通记录等。要是贷款平台需求还款，员工可以搜集证据证明贷款是身份证被盗用后由公司的，以此抗辩，避免承担不应有的还款责任。

（案例回顾：2009年5月11日，借款合同关系：按照《人民民法典》第六百六十七条，借款合同是借款人向贷款人借款，到期返还借款并支付利息的合同。若公司以员工名义贷款，在构成诈骗罪的情况下，依照《人民刑法》的相关规定，公司（作为单位犯罪）和直接负责的主管人员及其他直接责任人员都需要承担相应的刑事责任。）

那么公司以员工名义贷款是不是构成诈骗呢？一般情况下，当地经审理后认为，要是公司利用员工名义贷款，但未将全部贷款转给公司采用且存在通过借贷利息获利的情况，那么此类表现可能构成诈骗。

记者采访熟悉到，某集团委托员工朱某、侯某辉和程某以个人名义签订3份贷款合同。公司也出具了说明，证实公司知晓该笔贷款是公司借款。在此类情况下，公司以员工名义贷款是不是构成诈骗的疑问需要从法律角度实施细致分析。

（育人集团称集团已与银行达成协议，以员工个人名义“装修贷”，每名员工贷款金额在10万~15万元不等，集团每月将利息随工资发放给员工，员工再将利息还给银行。该集团多位员工向媒体反映，他们所贷款项已经逾期两年，集团方面却置之不理，员工目前背负着巨额贷款面临着征信受损、信用卡被冻结等难题。）

这类情况下，员工应怎样应对呢？一方面，员工应尽快与公司沟通，熟悉贷款的真实情况，并需求公司承担相应的还款责任。另一方面，员工可以拒绝在贷款合同上签字，避免承担不必要的法律责任。

员工在面对公司以员工名义贷款的情况时应保持警惕，谨慎对待。一旦发现异常要及时选用措施，维护本身的合法权益。同时也期望相关部门加强对此类表现的监管，保护员工的利益，维护社会的公平正义。

精彩评论

林诚-债务助理 2025-05-22

在构成诈骗罪的情况下，根据《人民刑法》的相关规定，公司(作为单位犯罪)和直接负责的主管人员及其他直接责任人员都需要承担相应的刑事责任。当地经审理后认为，张壮野通过借贷利息获利，同时没有将全部贷款转给公司使用，无法证明公司以员工名义借贷，故判张壮野等人败诉。记者采访了解到。

姚龙-信用修复英雄 2025-05-22

公司以员工名义贷款是否构成诈骗的问题，需要从法律角度进行细致分析.总体来说，这种行为有可能构成诈骗，但具体情况需根据贷款目的。

雷超-债务结清者 2025-05-22

具有政策性扶持贷款的特点，被上诉人阿尔滨集团企业经营范围同“农牧渔业”没有关联性，以阿尔滨集团名义借款显然不符合金融监管政策。

曾驰-法律助理 2025-05-22

于是，某集团委托员工朱某、侯某辉和程某以个人名义签订3份贷款合同。某集团也出具了说明，证实公司知晓该笔贷款是公司借款。房地产公司以员工名义房屋贷款的做法是不合理且存在法律风险的，员工应谨慎对待。

赵子豪-实习助理 2025-05-22

后来却因公司无力还款自己背上了官司 …… 不得不说打工打到“贷款上班”这份上也算是打工的最高境界了那么员工需要承担还款责任吗？ ↓↓↓ 案例回顾 2009年5月11日。做法是合法的，只要员工愿意就行。贷款合同的借款人有清偿债务的义务，员工可以拒绝在贷款合同上签字。

孙浩-律助 2025-05-22

若公司无法按时还款，银行有权向名义借款人即员工追偿，员工可能需要承担还款责任，包括本金、利息及可能的滞纳金。法规1 信用记录受损:若贷款逾期未还。如果贷款平台要求还款，员工可以搜集证据证明贷款是身份证被盗用后由公司的，以此抗辩，避免承担不应有的还款责任。综上所述。

孔昊-上岸先锋 2025-05-22

然而，该集团多位员工向媒体反映，他们所贷款项已经逾期两年，集团方面却置之不理，员工目前背负着巨额贷款，面临着征信受损、信用卡被冻结等问题。

萧杰-已上岸的人 2025-05-22

贷款时，育人集团称集团已与银行达成协议，以员工个人名义“装修贷”，每名员工贷款金额在10万~15万元不等，集团每月将利息随工资发放给员工，员工再将利息还给银行。若公司以员工名义贷款但出现还不上的情况，员工可采取以下措施。首先，应立即收集并保留与贷款相关的所有文件，如贷款合同、借款凭证、沟通记录等。