精彩评论
孔杰-债务助理
2025-08-03公司让员工贷款在法律上有复杂性，一般直接要求不合法，会给员工带来经济、信用等风险，还可能违背员工权益。但合理范围内经员工同意且有保障的情况或许被允许。是否合法要综合多因素判断，员工要警惕维权。接下来华律网小编整理了相关的一些知识，供大家参考一下，一起来看看内容吧。本案为一起股东资格确认纠纷案件，原告金腾公司向本院提出诉讼请求:请求确认金腾公司不是宁成小贷公司股东。判令宁成小贷公司变更工商登记。事实和理由:2012年1月13日，宁成小贷公司冒用金腾公司名义出资并将金腾公司作为第一大股东在公司登记机关登记。
左宇航-债务助手
2025-08-03当然，讨论归讨论，也有人觉得这模式难免会让人压力山大。毕竟上班还得还贷款，心理负担可不小。不过换个角度想，公司敢推这种模式，至少证明对未来有底气。如果真能把员工利益和公司利益起来，大家一条心，可能会形成一个良性循环。说到这儿，我猜屏幕前的你已经有点跃跃欲试了吧？别急。
汪辉-上岸者
2025-08-03最近，上海推出了一项新政策，叫“员工持股贷”。简单来说，就是让员工可以贷款买自己公司股份，从普通员工变成公司股东。听起来是不是有点意思？有人觉得这是个好机会，能赚大钱；但也有人说，这不就是“贷款上班”吗？还没赚钱，先背了一身债。这件事的其实很简单。2024年。钱不够公司还说可以提供60%的低息贷款，还说如果这次不参加以后的股权激励就没份，我总感觉有些坑。
孔航-债务助理
2025-08-03今天我们要聊的话题是一个在商界越来越常见的“融资担保方式”——“股权让与担保”。 你可能没听过这个专业的法律，但你很可能听说过或者正考虑通过将公司股份“抵押”给债权人来获得贷款。这背后，就藏着“股权让与担保”的秘密。它究竟是解决燃眉之急的“及时雨”，还是危机四伏的“定时炸弹”？今天。
章华-财富自由开拓者
2025-08-03有业内人士表示，上海此次试点的科创企业“员工持股贷”旨在为科创企业高管以及核心员工提供相应的股权融资通道，将个人融资贷款专项用于股权投资注入科技企业，既为企业解决资金问题又支持了员工持股计划，让员工在未来有机会获得公司股权收益。 近期。在一些民营企业中，老板“一言堂”现象可能影响资金使用效益与企业决策科学性。此外，若企业经营不善走向破产，员工可能面临无力偿还贷款的困境。要让员工持股贷持续发挥积极作用，相关各方必须完善风险防控与监督机制，平衡和保障各方利益，如此才能使这一创新金融产品在科技企业发展进程中稳健发展并实现多赢局面。
孔飞-债务助理
2025-08-03 定义与性质:股权转让是指股东将其持有的公司股份转移给他人，从而将自己的所有权转让给他人。这是一种交易行为，通常发生在股东之间。另一方面，股权贷款则是公司向股东借款，以换取股东所持有的股份。这是一种融资行为，通常由公司主动提出，并需要得到股东大会的批准。公司群公告要求员工强制入股，不认购就“撤职开除”；劳动监察部门：强制入股违法，已介入调查 近日，一四川IP网友发文称，四川广元一公司工作群内要求员工持股，两日内不持股就撤职，并称贷款额度已经下来，引关注。网传信息显示，在一个名为“二分厂电解一车间全员群”的群内，一名群管理人员发布群公告称。
