精彩评论
薛军-法务助理
2025-08-15小王就是其中的受害者之一。他所在的公司以“临时周转”为由，向员工提供了高额借款。小王虽然犹豫，但最终还是选择了贷款。然而，六个月后，公司却以各种理由拖延还款，让小王陷入了无尽的担忧和焦虑之中。面对这样的环境，员工应该如护自己的权益呢？首先，要坚决拒绝公司的无理要求。无论公司提出何种借口。
柏龙-诉讼代理人
2025-08-15前面有董明珠强调想要休闲的员工可以辞职，后面又有公司贷款群，从互联网上的网友爆料的可以清晰的看到群里面的消息，群的名字叫做为公司贷款群，一共有21个成员。“公司现在需要钱，需要你们顶起来的时候了，不存在任何风险，用你们的支付宝、贷款和招商银行APP，一个人可以贷款20万左右。
屈嘉诚-债务逆袭者
2025-08-15多家公司力度较大 计划给员工提供无息贷款买房的公司不止扬杰科技一家。杰瑞股份2月初公告称，在不影响公司业务开展及资金使用的前提下，公司拟使用不超过800万元的自有资金为符合条件的应届毕业生员工提供购房借款，在此额度内可循环使用。 事实上，近年来推出这项福利制度的上市公司数量呈增长之势。近日，“上市公司扎堆提供无息贷款给员工买房”上了热搜，为员工买房提供无息贷款的扬杰科技%******SZ）、杰瑞股份%******SZ）等上市公司也引起热议，不少网友对此表示羡慕，称这是“别人家的公司”。公司提供无息贷款给员工买房，真的那么诱人吗？银柿财经据此问了一位上市公司员工，对方表示。
潘勇-律师助手
2025-08-15企业的流捉襟见肘并不鲜见。但是，到了让员工贷款给自己发工资这个地步还是比较罕见。这里面，最现实的问题是，即便是兰州公交集团承诺“提供连带责任保证，并承担按月结息，到期还本责任”，但从实际法律意义上讲，借款的主体是职工个人，以公司目前的经营情况来看，并不能保证按月结息、到期还本的动作到位。（一）企业的税务风险 风险 （1）视同销售风险：若借款被认定为企业无偿提供资金给员工使用，除特殊情况外，可能视同销售缴纳 企业所得税风险 （1）利息支出扣除风险：如果企业向员工借款的利息支出不符合相关规定。
傅宇辰-债务结清者
2025-08-15公司用员工做贷款是否违法，需要视具体情况而定. 一，如果公司向员工提供贷款，且贷款利率和程序均合法，这通常并不构成违法行为.然而，这里需要注意的是，《人民公司法》第一百一十五条规定，公司不得直接或者通过子公司向董事，监事，高级管理人员提供借款.这是为了避免潜在的利益冲突和滥用职权的情况.因此。公司让员工贷款给公司用，属于违法行为。具体分析如下:员工贷款给公司用的性质员工贷款通常属于个人贷款范畴，其贷款合同是员工与银行或其他金融机构签订的。
吴泽-养卡人
2025-08-15然而，令人惊讶的是，公司提出了一项诱人的条件：员工可以将贷款借给公司使用，而公司将给予个人年利率高达14%的回报。这样的利率远高于市场平均水平，无疑对员工构成了一种巨大的诱惑。然而，这一操作并非没有风险。员工需要每月按时提供相应金额的，以证明利息的支出。
