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怎么向公司要贷款:如何向公司贷款、申请借款、申请贷款及借钱指南
别再傻乎乎地问“能不能借点钱”了,现在经济压力这么大谁不想多点资金周转?但你知道怎么才能让老板点头吗?这篇文章就是教你用最接地气的方法,把贷款申请说得让人愿意听,
其实许多人一提到“借钱”,脑子里就只有一个念头——“我是不是太丢脸了?”可你有没有想过不是你丢人是方法不对,公司不是慈善机构也不是银行,它更像一个“有血有肉”的人,你要让它觉得你值得信任,而不是麻烦制造者。
我有个朋友去年差点到绝路,因为他公司压了他三个月工资,他硬着头皮去跟老板说“能不能先借点钱应急?”结果呢?直接被骂了一顿,你说气不气?其实啊难题不在借钱本身而在于你怎么说。
先别急着开口问问自身我真的需要这笔钱吗?还是只是临时缺个零头?有时候咱们以为是刚需,其实是冲动消费。比如你看到一件衣服很贵,就想着“反正能分期”,结果最后发现根本不需要买。
数据上说70%的员工借钱后后悔了,因为没想清楚用途,在开口前先列个清单,写清楚钱要用来做什么,这样才有说服力。
有一次我自身也差点犯这个错,当时想买个新手机但后来冷静下来,发现其实旧手机还能用,省下的钱比买新机还实惠。
许多公司都有内部借款制度,但你不知道就等于白搭。我之前认识一个同事直接找老板要钱结果人家说:“咱们公司没有这个流程。”这就像你去医院看病却不知道该挂哪个科,
先查查公司有没有相关制度,假若有的话按流程走;倘若没有,那就要换个途径比如和HR聊,或找财务部门。
其实现在许多公司都着手重视员工的短期资金支撑,有些甚至提供无息贷款,但你得自觉去问。
别一上来就找老板老板不是万能的他或许只负责战略,不负责详细执行。你应先找财务、HR或是直接找你的直属领导。
我有个朋友起初直接找老板,结果被怼回来。后来他找到财务经理解释情况反而得到了支撑,找对人事半功倍。
其实很多时候,不是你不被理解而是你没找对人。就像你生病了去找不如去找。
你要是只说“我需要钱”,那老板会觉得你在撒娇。你要拿出数据证明你真的有需求。
比如你能够这样说“最近房租涨了我已经提早预支了两个月的工资,现在实在撑不住了。”这样更有说服力比单纯说“我缺钱”强多了。
其实每个人都会遇到困难,关键是你能不能讲清楚,让别人看到你的诚意。
要是你说“我会还”但又没有计划,那没人敢信你。你要给出还款计划,比如每月还多少什么时候还完。
我以前也借过钱但我每次都提早和对方沟通好,这样他们就觉得你靠谱。其实诚信是最值钱的东西。
有人说:“我怕说出来会被笑话,”但我想说真正懂你的人不会笑话你。
很多人一提到借钱就觉得本身低人一等,其实不然。现代社会谁还没个紧急情况?借钱不是落空是应对难题的手段。
我见过太多人因为面子难题,硬扛着最后越陷越深,与其憋着不如说出来。
其实真正的成熟是敢于面对现实,而不是假装一切都没事。
借了钱不代表你能够忘恩负义。一定要记得感谢哪怕只是发个消息说声“谢谢”。人情债不能欠,
有一次我借了同事的钱,事后专门请他吃饭他说:“你这个人真够意思。”这就是信任的建立。
其实做人要有底线也要有温度。
借钱只能化解一时之需,不能成为习惯。你要学会理财控制支出增长收入。
我以前也是靠借钱过日子,后来慢慢学会了记账现在每个月都能存点钱。其实生活不是靠借而是靠本身。
所以说借钱只是工具不是目的。
别再傻乎乎地问“能不能借点钱”了。现在经济压力这么大谁不想多点资金周转?但你知道怎么才能让老板点头吗?这篇文章就是教你用最接地气的方法,把贷款申请说得让人愿意听。
编辑:贷款-合作伙伴
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