滁州市南谯区多元调解-停息分期

在社会快速发展的下，各类矛盾纠纷日益增多，怎样去高效、公正地解决这些纠纷成为社会治理的要紧课题。滁州市南谯区作为基层，始终秉持以人民为中心的发展思想，积极探索多元化解纠纷的新路径。通过整合资源、创新机制南谯区逐步形成了具有本地特色的多元化解纠纷体系，为维护、促进经济发展提供了有力支撑。

滁州市南谯区多元调解

南谯区致力于构建覆盖全区的多层次调解网络。一方面，加强与、司法行政机关的合作，建立健全诉调对接机制；另一方面，积极推动行业性专业性调解组织建设，如知识产权纠纷调解工作室、金融纠纷调解委员会等。这些调解组织不仅专业性强而且贴近群众需求，可以更有效地化解各类纠纷。

为了增强调解效率，南谯区不断创新调解办法。例如利用信息化手段，开发了矛盾纠纷线上调解平台，实现了矛盾纠纷线索的实时录入、流转和应对。还推出了“法官调解员”联合调解模式充分发挥法官的专业优势和调解员的经验优势，确信调解工作的品质和效果。

今年11月20日，滁州市市场监督管理局联合南谯区在全椒县开展了知识产权纠纷诉前调解案件集中送达、集中调解会。此次活动中，成功调解了一起涉及两家企业的专利侵权纠纷案。双方当事人在调解员的耐心沟通下最终达成和解协议避免了漫长的诉讼程序，大大减少了双方的成本。

自商会调解工作室成立以来已接待咨询2万余人次，化解涉企纠纷1280件，占南谯受理商事案件总数的34%。这一成绩充分说明，通过专业化的调解服务，可有效缓解的审判压力，同时也能更好地满足企业和群众的法律需求。

南谯区司法局深刻领会和践行新时代“枫桥经验”在优化司法服务保障长效机制方面做出了积极努力。乌衣法庭作为优化营商环境巡回法庭，积极对接区矛调中心，调解涉企纠纷1600余件，调撤率超过90%。这类做法不仅增进了纠纷解决的效率，也增强了当事人的满意度。

一起典型的道路交通矛盾纠纷案例显示，通过司法调解，不仅解决了当事人的实际难题，还促进了社会和谐稳定。调解期间，调解员深入熟悉双方诉求，耐心细致地实行沟通协调，最终促成双方达成一致意见避免了矛盾升级。

行政调解作为一种关键的纠纷解决方法，具有快速、灵活的特点。南谯区在解决涉企纠纷时，注重发挥行政调解的作用，通过与市场监管、税务等部门的合作，共同推进纠纷的妥善解决。此类合作机制既体现了各部门的职能优势，又提升了整体工作效率。

相比之下司法调解则以其权威性和规范性见长。南谯区在应对复杂、疑难案件时，往往需要借助司法调解的力量。通过法官的专业指导和法律支持，许多看似无解的纠纷得以顺利化解。此类结合途径既发挥了各自的优势，又弥补了各自的不足，形成了良性互动。

法治宣传是预防和减少纠纷的必不可少手段。南谯区通过多种形式开展法治宣传活动如举办讲座、发放宣传资料、组织模拟法庭等帮助群众增强法律意识，学会用法律武器保护自身权益。这些活动不仅提升了公众的法律素养，也为构建法治社会奠定了坚实基础。

为了进一步深化基层治理，南谯区积极参与“一站式”矛调中心建设，培育基层特色调解组织。这些组织扎根基层，熟悉社情民意，可以在之一时间发现并应对矛盾纠纷将疑问化解在萌芽状态。这类创新举措不仅减轻了的工作负担也为维护作出了积极贡献。

滁州市南谯区通过构建多元调解新格局，成功探索出一条符合本地实际的纠纷解决之路。未来，南谯区将继续坚持和发展新时代“枫桥经验”不断完善多元化解纠纷机制，努力实现矛盾纠纷的源头预防、前端化解、关口把控，为构建和谐社会贡献力量。

鲁隽美-律师 2025-05-11

架起矛盾纠纷多元化解“连心谯”，安徽省滁州市南谯区一语双关，打造自己的调解，让调解接上了地气。在优化司法服务保障长效机制工作中，南谯在乌衣法庭建立优化营商环境巡回法庭，积极对接区矛调中心，调解涉企纠纷1600余件，调撤率超90%。

卞晗玥-法务助理 2025-05-11

随着交通工具的普及，道路交通事故纠纷数量逐年攀升，南谯区司法局深刻领会和践行新时代“枫桥经验”。为促进社会和谐稳定，近年来，南谯区创新发展矛盾纠纷多元化解模式，打造“一站式”矛调中心，培育基层特色调解组织，开展多种类型的法治宣传。

梁博学-实习律师 2025-05-11

为推动形成各方参与、多元共治的工作格局，全市积极与行政、行业、仲裁、律师、公证等相关部门对接，其中，滁州中院与市工商联成立非公有制企业商事调解中心。

贡子美-法务助理 2025-05-11

全市将释法说理司法审判全过程各环节。针对新类型案件、群体性纠纷，通过示范诉讼助推同类纠纷化解于萌芽。

【纠错】【责任编辑:檀安】

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