
八月厦门阳光正好,微风不燥,怀远楼这座土楼里的团建,听起来挺特别,不过到底值不值?这波团建有人说是人生体验有人说是硬撑,数据说话对比分析咱们聊聊这事儿。
其实团建花费不只是门票,交通、住宿、餐饮加起来或许比想象中贵,比如厦门到南靖单程大巴就得两小时,油费、司机工资这些算进去了吗?对比去年公司团建人均多花了300块你说冤不冤?
“土楼”听起来土不过进去你就知道了,两层结构木质楼梯吱呀作响感觉像穿越,不过八月天气热里面没啥空调,汗流浃背真的舒服吗?去年我同事去回来就说腿酸这体验,真的好吗?
视觉红砖墙木质窗古朴得有点过时。
触觉楼梯粗糙木头冰凉夏天穿裙子都不方便。
比如、团队拓展真心话大冒险,这些活动你真的觉得有趣吗?去年团建我全程在玩手机旁边同事也在打瞌睡,其实还不如直接。不过公司觉得“团建=活动”,咱们也无奈。数据看80%的人觉得活动无聊,你说这钱花得值不值?
活动 | 参与度 | 满意度 |
拓展游戏 | 40% | 30% |
自由活动 | 60% | 70% |
其实怀远楼不是唯一选取。比如厦门鼓浪屿或是南靖其他土楼,都挺不错。不过团建组织者或许为了省事,直接选了怀远楼。去年有同事说隔壁团建在另一座土楼,评价更好。对比一下差距真的挺大。
“网红”景点人多排队两小时,拍照五分钟真的值得吗?
你看现在团建越来越形式化。去年公司团建今年还是老一套。比如、今年去怀远楼明年可能换个地方活动还是那些。其实大家更想放松不是吗?不过公司觉得“团建=凝聚力”,咱们也只好配合。未来团建会不会越来越“水”?
比如、去年团建我同事就吐槽:“还不如发钱。”不过HR说:“团建是福利。”你看争议就在这儿。数据看60%的人期望团建更自由,40%觉得“公司安排=务必去”。你说这事儿到底谁说了算?
员工:想放松想自由。
公司:要效果要“凝聚力”。
其实我今年不想去。比如、去年团建我全程在“硬撑”,天气热活动无聊还累。不过同事都去我也只能去,其实我宁愿在家躺一天。你说这团建真的值吗?
🤔 比如你愿意花这个钱,去怀远楼团建吗?